Vous êtes salarié et envisagez de passer freelance ? Première question : « Mon salaire actuel correspond à quel TJM ? ». Bonne nouvelle : il existe une règle simple pour convertir un salaire brut en tarif journalier.

La règle de conversion : salaire brut × 1,5 à 2,5

Un TJM doit couvrir, en plus de votre salaire : les cotisations, l'impôt, les jours non facturés et les frais. Concrètement :

Pourquoi ce coefficient ? Parce qu'un salarié est payé 100 % du temps, alors qu'un freelance ne facture que les jours où il a une mission : prospection, congés, formation, admin — tout ça, c'est non facturé, mais à couvrir par le TJM.

Tableau de conversion (exemple : salaire brut de 60 000 €)

Salaire brutNet mensuel environTJM à 18 j (micro)TJM à 18 j (SASU)
45 000 €≈ 3 000 €≈ 270 €≈ 320 €
60 000 €≈ 3 900 €≈ 370 €≈ 420 €
75 000 €≈ 4 800 €≈ 460 €≈ 530 €
90 000 €≈ 5 700 €≈ 560 €≈ 630 €

Ces chiffres sont des ordres de grandeur pour un profil « cadre » : les charges et l'impôt dépendent de votre situation exacte (part de quotient familial, frais réels…). Ne signez pas votre première mission sur cette seule table : faites le calcul précis avec votre situation.

Exemple concret : viser 4 000 € net par mois

Un salaire brut de ~60 000 € donne environ 3 900 € net/mois. En freelance, pour retrouver ce net en facturant 18 jours par mois, il faut selon le statut :

StatutTJM nécessaire
Micro-entreprise370 €/jour
Portage salarial390 €/jour
SASU420 €/jour
EURL500 €/jour

La règle du « × 2 » aurait donné 390 € : on est dans la fourchette, mais le statut fait varier le résultat de 380 à 520 €. La règle de base donne l'ordre de grandeur ; le statut fixe le chiffre exact.

Trois conseils avant de donner votre premier TJM

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Pour aller plus loin : la méthode complète pour calculer son TJM et le TJM en micro-entreprise.